Trainer*innenprofile
„Meine Trainingsphilosophie begründet sich gemäß Konfuzius auf der Wissensvermittlung durch Selbsterfahrung. - Was du mir sagst, vergesse ich. Was du mir zeigst, daran erinnere ich mich. Was du mich tun lässt, das verstehe ich-. Heute nennen wir es experimentelles Lernen, bei dem gefühlte Sinnhaftigkeit und Bedeutung erlebt werden können. Interaktiv, selbstreflektiv und nachhaltig."
Christiane Meinicke
Langjährige Führungskraft bei der Deutschen Lufthansa
Trainerin für Führung und Leadership
Moderatorin für Großgruppenveranstaltungen
Touch-Life-Praktikerin
zertifizierter Somatic-Coach
diplomierte Biosynthese-Therapeutin
Sprachen: Deutsch und Englisch
Michael Moritz
Soziologie-Studium
Langjährige Führungsfunktion beim französischen AXA-Konzern
Business-Coach international
Lösungsorientierter Teamcoach
Weiterbildung zum NLP-Master
Dozent für interkulturelle Kommunikation
Sprachen: Deutsch, Englisch und Französisch
"Für mich ist die Fähigkeit zur Selbstreflexion ein Schlüssel zur Entwicklung von Führungskräften und Mitarbeitenden. Denn zu erkennen, wann eine neue Strategie und ein neues Verhalten nötig sind, unterstützt Unternehmen dabei, sich mit den neuen Anforderungen der Märkte und der Kund*innen zu synchronisieren."
"In meiner Arbeit lege ich großen Wert darauf, dass die Teilnehmenden ihre eigene unverwechselbare Persönlichkeit kennen lernen. Mein Ziel ist es, mit ihnen gemeinsam bislang ungenutzte Ressourcen auszubauen, so dass ihre fachliche Kompetenz ausdrucksstark und authentisch zum Tragen kommt"
Sigrid Schönecker
Germanistin M.A.
Staatlich geprüfte Atem-, Sprech- und Stimmlehrerin
Dipl.-Sozialpädagogin
Medientrainerin
Trainerin für Konfliktmanagement
Dozentin für Auftritt und Wirkung
Sprachen: Deutsch
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